Schadevergoeding bedrijfsongeval verhalen

Recht op schadevergoeding bij een bedrijfsongeval is aan de orde als de werkgever aansprakelijk is voor het bedrijfsongeval. Dit is vaker het geval dan u wellicht denkt. Zo kunt u schadevergoeding verhalen na een bedrijfsongeval, een verkeersongeval en bij letselschade veroorzaakt door een collega.

Om te bepalen of u recht op schadevergoeding na een bedrijfsongeval heeft, dient er onderzoek gedaan te worden naar het ongeluk op het werk. Dit doet bijvoorbeeld de arbeidsinspectie of een letselschade advocaat.

Op deze pagina leest u alles over het verhalen van schadevergoeding na een bedrijfsongeval:

• Wat is een bedrijfsongeval?
• Waaruit bestaat schadevergoeding bij een bedrijfsongeval?
• Wat bepaalt de hoogte van schadevergoeding na een bedrijfsongeval?
• Schadevergoeding na bedrijfsongeval claimen
• De zorgplicht van de werkgever
• Bedrijfsongeval: rechten en plichten werkgever en werknemer
• Verplichting bedrijfsongeval melden
• Aansprakelijkheid werkgever voor fout werknemer
• Verkeersongeluk onder werktijd
• Wat kan een letselschade advocaat voor mij betekenen?

Wat is een bedrijfsongeval?

De definitie van een bedrijfsongeval is te vinden in de arbeidsomstandighedenwet:

“een aan een werknemer in verband met het verrichten van arbeid overkomen ongewilde, plotselinge gebeurtenis, die schade aan de gezondheid tot vrijwel onmiddellijk gevolg heeft gehad en heeft geleid tot ziekteverzuim, of de dood tot vrijwel onmiddellijk gevolg heeft gehad”

Er is dus sprake van een bedrijfsongeval als:

• er een ongeluk op het werk plaatsvindt
• waarbij iemand verwondingen of klachten overhoudt dan wel
• is komen te overlijden

Ervaringen met een letselschade advocaat

Voordat u in zee gaat met een letselschade advocaat, wilt u uiteraard weten hoe anderen onze rechtsbijstand ervaren. U leest onafhankelijke meningen over onze letselschade advocaten hieronder.

Letselschade advocaat - Brugman Letselschade Advocaten

4.6

Jacob 075

16:05 15 Jan 24

Echt een top bureau! Ik ben Zeer tevreden met mevrouw Hajar el Haddad. Ze is altijd erg betrokken geweest en gaat door tot de beste resultaat wordt behaald! Ook op momenten dat ik niet wist welke kant ik op moest, is mevrouw El Haddad er altijd voor mij geweest. 1 ding is zeker. Met mevrouw Haddad als advocaat sta je er nooit alleen voor en hoef je niet om te kijken. In letsel zaken is het naar mijn mening vooral belangrijk dat er iemand aan je zij staat die vecht tot het einde. Iemand die zich niet klein laat maken, en dapper strijd net of het haar/zijn eigen zaak is. Dit is bij mevrouw El Haddad zeker het geval. Ik wens niemand een ongeluk toe, maar als het je overkomt is mevrouw el Haddad de advocaat die je nodig hebt. Dat garandeer ik je!

Willem Nouris

09:03 11 Dec 23

Mijn vakantie naar Spanje nam een plotse wending toen ik een auto-ongeval meemaakte. Ik heb mijn vakantie moeten staken en ben helaas terug naar huis moeten gaan.Jurist MooyMan&Partners in arm genomen maar naar enige tijd kwamen ze er achter dat de zaak te groot voor hun was. Toen zoeken naar letselschade juristen en bij de heer Blanken terecht gekomen.Ik ben erg blij en opgelucht dat de heer Blanken mijn zaak wilde aannemen.De communicatie verliep vlot en hij hield mij goed op de hoogte van het verloop van de zaak. Met een mooi resultaat aan het einde.

T.H.O

08:36 24 May 23

In één woord ''GEWELDIG''!!!Ik word sinds kort bijgestaan door W.Blanken (Willem Blanken Law) en wat een verademing!Letterlijk mijn redder in Nood!Na 3 jaar lang getouwtrek en niet begrepen, niet gehoord, niet gesteund en niet (echt) geholpen te worden door diverse ''lestelschadespecialisten'' de overstap gemaakt naar ''Brugman Letselschade Advocaten''.Tot de dag van vandaag ben ik hen (als zelfstandig ondernemer) eeuwig dankbaar dat ze mij hebben gekoppeld aan Dhr. W.Blanken en zijn zeer bekwame team van ( o.a. medisch en financieel) experts!!!Niet alleen heb ik nu rust, duidelijkheid, steun, (echte) hulp en perspectief in de gehele situatie, maar het aller belangrijkste is dat ik nu exact krijg waar ik recht op heb en Dhr. Blanken (in tegenstelling van de div. letselschadespecialisten) puur en alleen voor mijn belangen vecht en strijdt!Ik kan het iedereen aanraden die op zoek is naar (echte) hulp, duidelijkheid, rust en perspectief omtrent het (juridische en financiële) gedeelte van zijn of haar letselschadezaak!Je word (echt) gehoord, (echt) geholpen en (echt) begrepen!!

silvana ijsendijk

17:27 18 Apr 23

Zeer positieve ervaring met dit advocatenkantoor. Heel fijn contact over en weer. Medewerkers heel kundig en professioneel.

Björn Lanser

19:10 23 Feb 23

Gewoon top!

jakub jaszczuk

17:49 04 Jan 23

Zeer betrouwbaar, professioneel en nauwkeurig. Veel dank aan het hele team.

elly uitslager

09:58 22 Oct 22

Top advocaten,hele goede contacten over en weer, Charlotte dankjewel voor alles je bent een topper en Friso dankjewel dat je mij attent maakte op de mogelijkheden.

Vikaash “vgee” Mohan

12:20 09 Aug 22

Goede ervaring, professioneel en duidelijk.De medewerkers zijn vriendelijk en regelen snel waar je recht op hebt! Kortom, positieve ervaring. Voornamelijk mevrouw El Haddad heeft mijn dossier behandeld! Ze geven jou zaak de aandacht die het verdiend. Mvg V

C Ö

21:29 28 Apr 22

Ik heb een positieve ervaring met dit advocaten kantoor.Mevrouw El Haddad heeft mij geholpen bij mijn letselschadezaak na een auto ongeluk. Ze is erg deskundig, vriendelijk, betrokken en behulpzaam. Altijd goed bereikbaar zowel per e-mail als telefonisch en heeft mij altijd goed op de hoogte gehouden over de stand van zaken. Ik raad Mevrouw El Haddad dan ook zeer zeker aan.Heel erg bedankt voor alles!!

Tobias Moon

17:34 28 Jan 22

Absoluut ongelofelijk! Ik ben overgestapt naar Brugman Letselschade na een zeer teleurstellende ervaring bij een ander advocatenkantoor. Het verschil in service, bekwaamheid en professionaliteit was ongelooflijk. Ik zou niet aarzelen om dit bedrijf aan te bevelen. Ik werd constant op de hoogte gehouden van de voortgang van mijn zaak, werd goed geadviseerd en had altijd het gevoel dat ik een sterke en ervaren bondgenoot aan mijn zijde had.Ik kan Mvr El Haddad en haar collega's niet genoeg aanbevelen of bedanken! Heel veel, heel veel dank 🙂

Roos van Winkel

10:19 09 Aug 17

Goede ervaring, professioneel en duidelijk. Gewoon normaal en niet met veel gedoe, de medewerkers zijn vriendelijk en regelen snel waar je recht op hebt, ook mijn werkgever hebben ze geholpen hun loonschade te verhalen. Kortom, positieve ervaring.

Lees hier meer reviews van onze letselschade advocaten!

Waaruit bestaat schadevergoeding bij een bedrijfsongeval?

Is de werkgever aansprakelijk, dan kunt u schadevergoeding eisen na een bedrijfsongeval. Deze schadevergoeding bestaat uit diverse letselschade bedragen die onder te verdelen zijn in materiële schadeposten en een smartengeldvergoeding. Materiële letselschade bedragen zijn te herkennen doordat ze op geld te waarderen zijn. De bekendste materiële schadepost is inkomensschade na een bedrijfsongeval. Vaak is arbeidsongeschiktheid namelijk het gevolg van een val van een ladder, een hand in de machine of een heftruckongeluk. Door deze arbeidsongeschiktheid ontstaan schade.

Andere materiële schadeposten die onderdeel uitmaken van een schadevergoeding na een bedrijfsongeval zijn:

1. medische kosten
2. reiskosten
3. kosten gemaakt tijdens een ziekenhuisopname
4. onderhoudskosten van uw huis of tuin,

Schadevergoeding na bedrijfsongeval: smartengeldvergoeding

Naast een materiële schadevergoeding is er na een bedrijfsongeval ook recht op een smartengeldvergoeding. Want een arbeidsongeval zorgt ook voor persoonlijk leed, zoals pijnklachten, onzekerheid over de toekomst, verdriet en psychische klachten zoals angst of een PTSS. Hiervoor is een smartengeldvergoeding een compensatie. Er is altijd recht op smartengeld, zowel bij licht letsel als bij ernstig en blijvend letsel.

Wat bepaalt de hoogte van schadevergoeding na een bedrijfsongeval?

Een veel gestelde vraag betreft de hoogte van schadevergoeding na een bedrijfsongeval. De hoogte hangt van een groot aantal factoren af. De belangrijkste zijn echter:

• Ernst van het letsel.
• Gevolgen van het letsel, zoals wel of geen arbeidsongeschiktheid
• De impact van een bedrijfsongeval op uw persoonlijk leven, bijvoorbeeld thuis op met betrekking tot hobby’s
• De duur van de klachten en beperkingen

Wie is uw letselschade advocaat?

Bij ons advocatenkantoor werken momenteel 8 letselschade advocaten en 8 letselschadejuristen, ondersteund door juridisch medewerkers. Er zijn ook 2 LSA advocaten aan ons kantoor verbonden. LSA advocaat in een titel voor letselschade advocaten met meer dan 5 ervaring in het verhalen van letselschade na een auto ongeluk, fietsongeluk of bedrijfsongeval.

Wilt u ons team ontmoeten? Neem dan eens een kijkje op onze website. Klik hier voor het gehele team van ons in letselschade gespecialiseerde advocatenkantoor!

Schadevergoeding na bedrijfsongeval claimen

Schadevergoeding claimen na een bedrijfsongeval kost veel energie en is niet eenvoudig. U kunt het claimen van schadevergoeding na een bedrijfsongeval daarom ook overlaten aan een letselschade expert. Een letselschade advocaat van ons advocatenkantoor helpt u graag en zorgt voor een volledige compensatie van uw letselschade. Zo houdt u tijd over voor uw revalidatie en een maximaal herstel

Wilt u juridische hulp bij letselschade? U kunt kosteloos een beroep op ons doen. Bel voor een vrijblijvend advies of het verhalen van uw letselschade 0800 2784626 (gratis) of vul ons contactformulier in en wij nemen direct contact met u op.

Zorgplicht van de werkgever

Wilt u schadevergoeding claimen na een bedrijfsongeval, dan dient de werkgever wel aansprakelijk gesteld te kunnen worden. Maar wanneer is de werkgever nu verplicht uw letselschade te vergoeden? Het antwoord op deze vraag is te vinden in de wet en wel in artikel 7:658 van het Burgerlijk Wetboek. Hierin is de zorgplicht van de werkgever opgenomen.

De zorgplicht van de werkgever houdt het volgende in:

1. machines en gereedschappen dienen zonder risico op een bedrijfsongeval gebruikt te kunnen worden
2. de veiligheidsvoorschriften dienen op schrift en in uw eigen taak beschikbaar te worden gesteld
3. er dient toezicht te worden gehouden op de werkzaamheden

Wordt de zorgplicht geschonden, dan kunt u de werkgever aansprakelijk stellen en schadevergoeding eisen na een bedrijfsongeval.

Bedrijfsongeval: rechten en plichten werkgever en werknemer

Op zowel de werkgever als het slachtoffer rusten rechten en plichten na een bedrijfsongeval. U hoeft als slachtoffer alleen te bewijzen dat u onder werktijd een ongeluk is overkomen en dat u hieraan letsel overgehouden heeft. Voldoet u aan deze bewijslast? Dan is het de werkgever die moet bewijzen dat er aan de zorgplicht van de werkgever voldaan is. Slaagt de werkgever hierin niet, dan is er sprake van werkgeversaansprakelijkheid. U kunt dan schadevergoeding na het bedrijfsongeval claimen.

Verplichting bedrijfsongeval melden

In sommige gevallen is de werkgever verplicht op een bedrijfsongeval te melden:

• in geval van blijvend letsel
• bij een ziekenhuisopname
• als er sprake is van een dodelijk bedrijfsongeval

Melden van een bedrijfsongeval is een vereiste voor de werkgever, maar ook als medewerker kunt u een bedrijfsongeval melden bij de Arbeidsinspectie.

Aansprakelijkheid werkgever voor fout werknemer

Er is niet alleen recht op schadevergoeding bij een bedrijfsongeval als gevolg van schending van de zorgplicht. Bent u gewond geraakt door een fout van een collega, bijvoorbeeld omdat u door een heftruck aangereden bent, dan is niet uw collega, maar de werkgever aansprakelijk voor uw letselschade. Dit staat in de wet. Werkgevers zijn op grond van artikel 6:170 van het Burgerlijk Wetboek aansprakelijk voor fouten van ondergeschikten. Het gaat hierbij om een risico aansprakelijkheid.

Wat kan een letselschade advocaat voor mij betekenen?

Bent u gewond geraakt op het werk en wilt u een schadevergoeding verhalen na een bedrijfsongeval? Een letselschade advocaat kan u hierbij helpen. Een letselschade advocaat helpt u gedurende het volledige letselschade proces, van het aansprakelijk stellen van de werkgever tot het berekenen van letselschade en het verhalen hiervan op de werkgever of diens letselschade verzekering.

Wilt u ook geholpen worden door een ervaren en deskundige letselschade advocaat? Ons advocatenkantoor helpt u graag en altijd 100% kosteloos bij letselschade.