Letsel door een bedrijfsongeval, kan ik zelf de arbeidsinspectie inschakelen?
In een aantal situaties moet uw werkgever de arbeidsinspectie inschakelen. Deze verplichting is in de wet opgenomen. Verzuimd de werkgever inschakeling van de arbeidsinspectie, dan wordt haar een boete opgelegd. Maar u kunt als slachtoffer van letselschade ook zelf de arbeidsinspectie inschakelen. Dit is mogelijk als de zorgplicht van de werkgever geschonden is.
is de arbeidsinspectie ingeschakeld, dan zal zij een onderzoek verrichten naar het bedrijfsongeval. Gekeken wordt dan of uw werkomgeving wel veilig genoeg was of dat de werkgever zijn zorgplicht geschonden heeft. Is dit laatste het geval, dan heeft u recht op een schadevergoeding van uw letselschade.
Wat is een bedrijfsongeval?
De werkgever moet een bedrijfsongeval melden bij de arbeidsinspectie. Maar wat is een bedrijfsongeval eigenlijk? Dit zijn de voorwaarden voor een bedrijfsongeval:
- het gaat om een ongeluk onder werktijd
- hierbij is een medewerker of opdrachtnemer gewond geraakt
- als gevolg van deze verwondingen is er letselschade opgelopen
Voldoet uw ongeluk aan deze voorwaarden? Dan is er sprake van een arbeidsongeval en heeft u recht op een schadevergoeding. Dit is slechts anders als de werkgever bewijst dat hem van het ongeluk op het werk geen enkel verwijt gemaakt kan worden. Uit de praktijk blijkt echter dat het de werkgever bijna nooit lukt om onder aansprakelijkheid uit te komen.
Wanneer arbeidsinspectie inschakelen?
Wanneer de arbeidsinspectie ingeschakeld dient te worden staat in de wet en wel in artikel 9 van de Arbeidsomstandighedenwet. Op grond van dit wetsartikel moet een werkgever de arbeidsinspectie inschakelen indien:
- u na het bedrijfsongeluk in het ziekenhuis bent opgenomen (ook dag opname)
- bij blijvend letsel (bijvoorbeeld bij een tibia plateau fractuur, amputatie of gebroken rug)
- als iemand door het werk overleden is door een bedrijfsongeval
De melding moet “direct” door de werkgever gedaan worden, zo staat in de wet. In de praktijk blijkt dat dit dezelfde dag na het ongeluk moet gebeuren. Doet de werkgever dit niet of weigert hij dit te doen, dan kunt u ook zelf het bedrijfsongeval melden bij de inspecteur van de Nederlandse Arbeidsinspectie.
Is u een ongeluk tijdens werktijd overkomen en lijdt u hierdoor letselschade. Onze letselschade experts helpen u graag bij het verhalen van de letselschade. Dit doen wij altijd volledig kosteloos voor u. Bel 0800 278 4626 (gratis) of klik op onderstaande button. Vertel ons wat u op het werk is overkomen en wij nemen direct contact met u op.
